-Ewo, przywołując swoje doświadczenia z różnych etapów pracy w Kościele, jakich wskazówek mogłabyś udzielić młodym liderom, którzy zaczynają służbę w Kościele, służbę dla ludzi?
Jak stosować Mentoring i Coaching w służbach, misjach, szkołach i w biznesie? Kim jest coach, mentor? Jak wygląda sesja mentoringowa? Jaki przebieg ma proces coachingowy Jak pracuje mentoring w przywództwie?
Za nami 6 spotkań z zespołem przywódczym Kościoła Genesis. Dziękujemy Wam za wspólny czas oraz cenne opinie.
Inni o nas:
Bardzo przydatne warsztaty, które pomagają w budowaniu zespołu przywódczego kościoła.
Wskazówki, jakie otrzymaliśmy, w praktyczny sposób przekładają się na naszą pracę w kościele.
Polecam warsztaty dla każdego zespołu liderów, który myśli o wzroście przywództwa.
W moim przekonaniu, lider, który nie potrafi poradzić sobie z własnym zranieniem, nie ma kwalifikacji, aby być liderem.
Wizja potrafi nas nieźle porwać… Im silniej angażujemy się w pracę, realizację wizji, tym trudniej nam jest zobaczyć złożoność całej sytuacji. Potrzebna nam jest wtedy inna perspektywa, spojrzenie i rozmowa z bardziej doświadczoną życiowo osobą. Osobą, która jest żywo zainteresowana naszym życiem.
Dziś cieszymy się jakością naszego małżeństwa i na łamach książki „Z jakich klocków zbudować ten dom?” opowiadamy, jak do tego doszliśmy. Chcemy, aby nasza historia służyła innym parom małżeńskim.
Mirosław i Ewa Szatkowscy prowadzą wspólnotę Kościoła Zielonoświątkowego Centrum Ewangelii w Głogowie od 25 lat. Z żoną Ewą napisali książkę o trwałości małżeńskiej pt. ” Z jakich klocków zbudować ten dom”. Są małżeństwem 36 lat. Zaprosiłyśmy ich do rozmowy pt. ” Więcej niż Mentor”, aby podzielili się swoimi doświadczeniami.
Bycie liderem jest procesem i formacją, która dokonuje się poprzez relacje. W kościele potrzebujemy zawsze zdobyć najpierw ludzkie serca, dopiero potem możemy oczekiwać, że ludzie się zaangażują w misję kościoła.
Najnowsze wpisy
